animations participatives (marne)

Animateur / Animatrice d'atelier en maison de retraite

Emploi Social - Services à la personne

Montdragon, 81, Tarn, Occitanie

Le poste est à pourvoir dans le cadre d'un remplacement du 11 au 29 août au sein de l'EHPAD. Vos missions : Accompagner les résidents au quotidien, selon les besoins spécifiques de chacun Participer à des réunions d'équipe pour échanger des informations et adapter l'accompagnement en fonction Mettre en œuvre les animations planifiées (individuelles ou collectives) , en lien avec l'équipe soignante : -Activités physiques (gym douce, prévention des chutes, aide à la mobilité.) -Activités intellectuelles (gym mémoire, échanges, discussions, quiz.) -Activités culturelles (visites, expositions, diaporama, concert, théâtre.) -Activités manuelles (modelage, jardinage, cuisine, bricolage.) -Activités sociales (rencontres intergénérationnelles, inter-structure.) -Activités bien-être (relaxation), Rédiger des comptes-rendus d'animation Assurer la liaison entre l'établissement et les intervenants extérieurs Présenter le programme d'animation aux familles des résidents.

Médiateur / Médiatrice adulte relais

Emploi

Cavaillon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

GRDF, la Fondation FACE et Oméga lancent la nouvelle promotion CIVIGAZ, dispositif de lutte contre la précarité énergétique en lien avec la sécurité gaz, destiné aux ménages modestes, via des visites à domicile et des animations/informations collectives réalisées par des volontaires en service civique et par des médiateurs. Dans ce cadre, FACE Vaucluse recrute un.e médiateur.trice à temps plein pour une durée de 12 mois (+ 50% coordination autre). Le programme est porté sur chaque territoire par une équipe locale au sein de la structure porteuse, et qui se compose d'un coordinateur, d'un médiateur, et de volontaires en service civique. Le/la médiateur.trice placé.e sous la responsabilité fonctionnelle du/de la coordinateur.trice territorial.e (CT) de projet, assurera la mise en œuvre opérationnelle du projet CIVIGAZ. Ses missions consisteront à : Contribuer au cadrage et à la préparation du déploiement opérationnel du programme avec le/la CT : Organisation et planification logistique des activités de visites à domicile (VAD) et d'animations collectives (ateliers collectifs ; stands en pied d'immeuble.) Structuration et mise en œuvre de la stratégie d'ancrage partenarial[...]

Animateur / Animatrice hygiène sécurité environnement (HSE)

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Narbonne, 11, Aude, Occitanie

Nous recherchons plusieurs Préventeurs SSE en CDIC sur Narbonne pour accompagner nos clients (grands groupes leaders dans les domaines de la Chimie, Pétrochimie, Energies, Extraction de matériaux de construction ...) au déploiement de leur politique HSE. Si vous nous rejoignez, vous participerez aux missions suivantes (liste non exhaustive) : - S'informer du plan de prévention et autres documents liés au chantier - Contrôler les autorisations de travail, permis et les habilitations nécessaires. - Vérifier le respect des mesures et consignes de sécurité définies notamment dans le plan de prévention avant chaque prise de travail - Réaliser des Audits de chantier et les accueils sécurités pour les nouveaux arrivants - Vérification journalière de la réception des échafaudages+ mis à jour du registre - Gérer les coactivités - Analyser les évènements HSE (situation dangereuse, presque accident, accident) - Prévenir le client de tout dysfonctionnement à caractère persistant ou récurent ; - S'assurer que les équipements de sécurité permettant de garantir le bon état et le fonctionnement des moyens de protection du site, - Animer des causeries - Communiquer à l'équipe QHSE, quotidiennement,[...]

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi

Ham, 80, Somme, Hauts-de-France

. Identification du poste - Intitulé du poste : Animateur d'activités - Transport solidaire - Lieu de travail : Centre social EST SOMME - Convention collective : ALISFA - Statut : Salarié -CDD selon les besoins - Rattachement hiérarchique : Référente famille 2. Missions principales - Assurer l'accompagnement des personnes en situation de fragilité dans leurs déplacements. - Favoriser le lien social et l'inclusion des publics éloignés des services de proximité. - Veiller à la sécurité et au bien-être des participants lors des déplacements et animations. 3. Compétences requises - Techniques : o Connaissance des principes de l'animation sociale et socioculturelle. o Maîtrise des outils de gestion et de planification d'activités. - Relationnelles : o Capacité de communication et d'écoute. o Sens du service et bienveillance envers les bénéficiaires. o Capacité à travailler en équipe. - Administratives : o Connaissance des réglementations liées au transport solidaire.

Animateur commercial / Animatrice commerciale

Emploi Automobile - Moto

Castres, 81, Tarn, Occitanie

Envie d'un nouveau défi dans une équipe dynamique et accueillante ? Rejoins l'aventure chez 123 Pare-Brise, où chaque jour est une opportunité de te dépasser, de t'épanouir et de participer au développement d'une entreprise en pleine expansion ! Nous recherchons un(e) Animateur(ice) Commercial(e) pour le secteur de Castres. Si tu as l'esprit conquérant, une énergie positive et l'envie de vivre une belle aventure humaine, on a hâte de te rencontrer ! Nous rejoindre, c'est : - Une formation d'intégration dès ton arrivée pour maîtriser tout ce qu'il y a à connaître et démarrer sur de bonnes bases. - Une formation complète pour t'apprendre toutes les ficelles du métier et t'assurer que tu seras au top sur ton poste. - Un cadre de travail dynamique, dans une entreprise en pleine expansion où tout bouge, tout le temps ! - Des possibilités d'évolution, parce que chez nous, quand ça grandit, ça grandit pour tout le monde ! Ton job ? Sous la responsabilité de ton Manager Commercial, tu seras l'ambassadeur(ice) privilégié(e) de notre marque. Tes missions seront variées, rythmées par des rencontres et des actions concrètes qui te permettront de faire la différence : Donner vie aux[...]

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Social - Services à la personne

Nogent-le-Phaye, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

L'aide-soignant a pour mission d'accompagner la personne âgée dans l'accomplissement des gestes de la vie quotidienne, quel que soit son niveau d'autonomie. Il contribue à une prise en charge globale des personnes en liaison avec les autres intervenants au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Il dispense des soins visant à répondre aux besoins d'entretien et de continuité de la vie de l'être humain et à compenser partiellement un manque ou une diminution d'autonomie de la personne. Conditions générales d'activité : Maison de retraite médicalisée Relation internes : équipe pluridisciplinaire de la résidence Relation extérieures : familles Les missions Dispenser les soins d'hygiène et de confort nécessaires au bien-être physique et psychique du résident o Dispenser les soins d'hygiène et de confort nécessaire au bien-être physique et psychique du résident o Participer à la prévention (incontinence, escarres, fausses routes, dénutrition, déshydratation.) o Effectuer l'entretien et l'hygiène de l'environnement immédiat du résident o Aider et guider le résident dans ses déplacements en fonction de son autonomie o Répondre aux appels malades Contribuer au maintien de[...]

Psychologue

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Vaury, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

- Missions (objectif principal du poste) : Au sein d'une équipe pluri professionnelle, participation en collaboration avec le psychiatre aux soins des usagers (évaluation clinique, psychothérapie, participation aux réunions de concertation pluriprofessionnelle, co-construction du plan de suivi individualisé et travail de coordination autour de ce projet). Filière de Psychiatrie Unité ou structure de soins : Unité Henri EY HDJ Aigu Post Aigu Population accueillie : pour Henri EY : Patients présentant des troubles psychiques graves (psychoses, troubles dépressifs et anxieux, crise suicidaire, trouble de la personnalité, comorbidités multiples) nécessitant une hospitalisation à temps complet sous le régime de l'hospitalisation sous contrainte. Composition de l'équipe : psychiatre, infirmiers, psychomotricien, assistant de service social, aides-soignants, agent des services hospitaliers qualifié, assistant médico-administratif, cadre de santé, cadre supérieur de santé Définition du poste dans son champ de compétences : Le psychologue s'inscrit dans un projet de pôle, il accepte d'assurer les soins en fonction de l'organisation instituée. Missions (objectif principal du[...]

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Vaury, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Présentation du secteur d'activité : L'UTTEP psychiatrie et santé mentale du Limousin est une structure managériale de l'éducation thérapeutique du patient. Elle a pour mission d'accompagner les équipes pluridisciplinaires dans le cadre du développement des programmes d'ETP en psychiatrie et santé mentale sur le territoire du Limousin. C'est une unité inter-établissements qui a pour objet de mutualiser les moyens et d'être une source d'enrichissement et de complémentarité des offres en ETP sur le territoire L'Equipe d'appui Territorial en ETP a pour mission de développer l'offre éducative en secteur de ville, au plus près du lieu de vie des usagers sur les territoires de la Haute-Vienne, de la Creuse et de la Corrèze. Missions principales (liste non exhaustive) Missions de soins : - Mise en œuvre d'actions d'éducation pour améliorer l'accès au soin ainsi que la qualité des parcours des patients Activité auprès des équipes - Être ressource pour les équipes du territoire porteuses de programmes en ETP ou en projet, en collaboration avec les membres de l'UTTEP - Aider à la mise en œuvre opérationnelle et logistique des programmes existants - Contribuer à la coordination[...]

Aide-soignant / Aide-soignante en gériatrie

Emploi Social - Services à la personne

Amou, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons 1 aide-soignant(e) à temps plein et permanent pour l'EHPAD. En roulement sur 10 h par jour. Brut indiciaire + IFSE+ Prime grand âge + CTI soit 1800 € à 1900 net. Vis-à-vis des personnes - Dispenser les soins d'hygiène et de confort - Participer à l'identification des besoins de la personne - Collaborer aux soins préventifs et curatifs - Participer à la distribution des repas - Solliciter et stimuler au quotidien les différentes fonctions afin de conserver l'autonomie des résidents - Participer à la tenue des dossiers de soins et de transmissions et la traçabilité quotidienne dans le logiciel Titan - Participer au projet de vie - Participer à l'accueil des résidents et des familles - Répondre aux sollicitations des résidents (angoisses notamment) - Assurer la protection et la sécurité des personnes - Participer aux animations proposées - Participer au soutien des familles lors des hospitalisations, des accompagnements fin de vie et du décès - Accompagner le résident en fin de vie Vis-à-vis des matériels et lieux de vie - Assurer l'entretien de l'environnement direct et indirect du résident - Préparer les chariots de toilettes et de repas Vis-à vis[...]

Aide-soignant / Aide-soignante en gériatrie

Emploi Social - Services à la personne

Amou, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

CDD dans le cadre d'un remplacement de 2 mois. En roulement sur 10 h par jour. Brut indiciaire + IFSE+ Prime grand âge + CTI soit 1800 € à 1900 net. Vis-à-vis des personnes - Dispenser les soins d'hygiène et de confort - Participer à l'identification des besoins de la personne - Collaborer aux soins préventifs et curatifs - Participer à la distribution des repas - Solliciter et stimuler au quotidien les différentes fonctions afin de conserver l'autonomie des résidents - Participer à la tenue des dossiers de soins et de transmissions et la traçabilité quotidienne dans le logiciel Titan - Participer au projet de vie - Participer à l'accueil des résidents et des familles - Répondre aux sollicitations des résidents (angoisses notamment) - Assurer la protection et la sécurité des personnes - Participer aux animations proposées - Participer au soutien des familles lors des hospitalisations, des accompagnements fin de vie et du décès - Accompagner le résident en fin de vie Vis-à-vis des matériels et lieux de vie - Assurer l'entretien de l'environnement direct et indirect du résident - Préparer les chariots de toilettes et de repas Vis-à vis de l'équipe Participer aux[...]

Aide maternel / Aide maternelle de crèche - halte-garderie

Emploi Administrations - Institutions

Vanves, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

La ville de Vanves, commune de 28000 habitants situé aux portes de Paris et au sud des Hauts-De-Seine, recherche un(e) agent pour ses structures de la Petite Enfance. Vous participez à la prise en charge quotidienne des enfants d'une unité d'accueil de 15 places en âges mélangés en assurant les soins et le suivi des enfants dans le respect de leur rythme et de leur développement. Vous êtes co-référente d'un petit groupe d'enfants. Vous organisez et animez des temps de jeux et des ateliers d'éveil conformément au projet pédagogique de l'établissement. Vous établissez un lien privilégié avec les familles. FONCTIONS Accueillir l'enfant et sa famille : - Prendre en charge l'adaptation de l'enfant et établir un lien de confiance avec ses parents - Accompagner l'enfant lors des temps de séparations/retrouvailles - Prendre en compte et respecter les rythmes et habitudes de vie de l'enfant - Mettre en place des transmissions pertinentes, personnalisées - Répondre aux questions des parents en restant dans son domaine de compétence - Soutenir la parentalité Prendre en charge l'enfant dans sa globalité : - Garantir la sécurité physique et affective de l'enfant - Assurer les soins[...]

Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Ifs, 14, Calvados, Normandie

DESCRIPTION DES MISSIONS : Au sein de la Direction Petite Enfance - Education - Enfance - Jeunesse, sous la responsabilité du multi-accueil et du responsable de section, vous intervenez au quotidien auprès d'enfants en situation de handicap, en veillant à assurer leur confort et leur bien-être aussi bien physique, psychique que sensoriel. Le multi accueil est un établissement de 58 berceaux sur 2 sites proches l'un de l'autre et composé au total de 3 sections : 1 section bébés/moyens accueillant 17 enfants âgés de 2 mois et demi à 18 mois environ, 2 sections moyens / grands accueillant 41 enfants âgés de 12 mois jusqu'à l'entrée à l'école. Au sein de la structure, votre rôle est d'accueillir les enfants de 3 mois à 6 ans et de réaliser des activités qui contribuent au développement de l'enfant en collaboration avec l'ensemble de l'équipe. Vous accompagnez les parents dans leur fonction parentale au regard du projet d'établissement et participez aux réunions de sections. VOS MISSIONS : - Contribuer au confort et au bien-être de l'enfant accueilli à la crèche ; - Participer à l'accueil des enfants et des parents ; - Identifier et répondre aux besoins fondamentaux de l'enfant[...]

Ingénieur / Ingénieure contrôle qualité fabrication

Emploi Hôpitaux - Médecine

Montreuil, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Le Centre Hospitalier ANDRE GREGOIRE recherche un(e) chargé(e) de qualité et gestion des risques. MISSIONS PRINCIPALES : Au sein du service qualité-gestion des risques et avec les professionnels concernés : - Suivi de la mise en oeuvre et évaluation de la politique qualité et gestion des risques ; - Accompagnement, suivi opérationnel de la mise en œuvre et évaluation des actions du programme d'amélioration de la qualité et de la sécurité des soins de l'établissement ; - Participation au recensement, à l'identification, à l'analyse et au traitement des risques dans le cadre de la politique coordonnée de prévention et de gestion des risques ; - Développement de la culture et de la dynamique qualité et gestion des risques ; - Participation aux projets institutionnels et aux projets GHT. ACTIVITES : - Participation à la mise en œuvre de la politique qualité et gestion des risques au niveau de l'établissement et détermination d'actions d'amélioration communes au GHT ; - Préparation à la visite de certification HAS au niveau du GHT et contribution aux autres démarches de reconnaissance externe ; - Participation au suivi de la mise en œuvre et évaluation des actions du programme[...]

Serveur / Serveuse en restauration

Emploi

-, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

*** Agent de service site périscolaire de LANSLEVILLARD - Pôle Enfance Jeunesse *** *** CDD du 1er septembre 2025 au 03 juillet 2026 *** Poste à temps non complet annualisé. Horaires : 10h30 à 14h30, 4 heures de travail effectif par jour scolaire, hors vacances scolaires A PROPOS DE NOUS Le Centre Intercommunal d'Action Sociale Haute Maurienne Vanoise (73500) en Savoie intervient sur le territoire de la CCHMV. Le CIAS Haute Maurienne Vanoise a pour missions l'exercice des compétences Action Sociale de la CCHMV définies comme d'intérêt communautaire. Dans ce cadre, il met en œuvre des actions qui ont trait à la politique Enfance Jeunesse, la politique d'accompagnement aux familles et à la parentalité, la politique en faveur des personnes âgées et de l'insertion de toutes les populations du territoire. Le CIAS est un véritable acteur de proximité dans la vie quotidienne des habitants avec, entre autres, la restauration scolaire, la gestion des accueils et garderies périscolaires et extrascolaires Enfance et Jeunesse (3-17 ans), le portage de repas à domicile, le transport à la demande et la gestion de la Résidence Pré Soleil de Modane. Dans le cadre de sa compétence Enfance-Jeunesse,[...]

Chargé / Chargée des relations écoles

Emploi Enseignement - Formation

-, 31, Haute-Garonne, Occitanie

La Direction Régionale Académique à la Formation Professionnelle Initiale, Continue et l'Apprentissage (DRAFPICA) est un service de la région académique Occitanie. Elle pilote, anime et coordonne l'ensemble des actions concernant la formation professionnelle des jeunes et des adultes, leur insertion professionnelle, leur certification par le processus de validation des acquis de l'expérience au sein des réseaux de l'Éducation nationale. Processus d'impulsion des activités Mise en oeuvre des orientations stratégiques de la relation école-entreprise En se basant sur l'activité de l'année précédente, proposer un plan d'actions (feuille de route et calendrier) adapté aux problématiques du département Prévoir un calendrier annuel de réunions école-entreprise et de manifestations Accompagner la gouvernance A l'échelle du département sous l'autorité de l'IA Dasen et de l'académie de Toulouse via la DRAFPICA Œuvrer au maintien et au renforcement des contacts avec les différents partenaires Travailler en collaboration avec l'IEN-IO, les services des DSDEN et de la DRAFPICA Participer aux réunions de service Participer au financement de la relation école entreprise Proposer un budget[...]

Chargé / Chargée des relations écoles

Emploi Enseignement - Formation

-, 32, Gers, Occitanie

La Direction Régionale Académique à la Formation Professionnelle Initiale, Continue et l'Apprentissage (DRAFPICA) est un service de la région académique Occitanie. Elle pilote, anime et coordonne l'ensemble des actions concernant la formation professionnelle des jeunes et des adultes, leur insertion professionnelle, leur certification par le processus de validation des acquis de l'expérience au sein des réseaux de l'Éducation nationale. Processus d'impulsion des activités Mise en oeuvre des orientations stratégiques de la relation école-entreprise En se basant sur l'activité de l'année précédente, proposer un plan d'actions (feuille de route et calendrier) adapté aux problématiques du département Prévoir un calendrier annuel de réunions école-entreprise et de manifestations Accompagner la gouvernance A l'échelle du département sous l'autorité de l'IA Dasen et de l'académie de Toulouse via la DRAFPICA Œuvrer au maintien et au renforcement des contacts avec les différents partenaires Travailler en collaboration avec l'IEN-IO, les services des DSDEN et de la DRAFPICA Participer aux réunions de service Participer au financement de la relation école entreprise Proposer un budget[...]

Serveur / Serveuse en restauration

Emploi

-, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

*** Agent de service site périscolaire de LA PRAZ - SAINT ANDRE - Pôle Enfance Jeunesse *** *** CDD du 1er septembre 2025 au 03 juillet 2026 *** Poste à temps non complet annualisé 4,5 heures de travail effectif par jour scolaire : lundi, mardi, jeudi et vendredi Horaires : 07h15 à 8h45 et de 11h à 14h Hors vacances scolaires A PROPOS DE NOUS Le Centre Intercommunal d'Action Sociale Haute Maurienne Vanoise (73500) en Savoie intervient sur le territoire de la CCHMV. Le CIAS Haute Maurienne Vanoise a pour missions l'exercice des compétences Action Sociale de la CCHMV définies comme d'intérêt communautaire. Dans ce cadre, il met en œuvre des actions qui ont trait à la politique Enfance Jeunesse, la politique d'accompagnement aux familles et à la parentalité, la politique en faveur des personnes âgées et de l'insertion de toutes les populations du territoire. Le CIAS est un véritable acteur de proximité dans la vie quotidienne des habitants avec, entre autres, la restauration scolaire, la gestion des accueils et garderies périscolaires et extrascolaires Enfance et Jeunesse (3-17 ans), le portage de repas à domicile, le transport à la demande et la gestion de la Résidence[...]

Chargé / Chargée des relations écoles

Emploi Enseignement - Formation

-, 81, Tarn, Occitanie

La Direction Régionale Académique à la Formation Professionnelle Initiale, Continue et l'Apprentissage (DRAFPICA) est un service de la région académique Occitanie. Elle pilote, anime et coordonne l'ensemble des actions concernant la formation professionnelle des jeunes et des adultes, leur insertion professionnelle, leur certification par le processus de validation des acquis de l'expérience au sein des réseaux de l'Éducation nationale. Processus d'impulsion des activités Mise en oeuvre des orientations stratégiques de la relation école-entreprise En se basant sur l'activité de l'année précédente, proposer un plan d'actions (feuille de route et calendrier) adapté aux problématiques du département Prévoir un calendrier annuel de réunions école-entreprise et de manifestations Accompagner la gouvernance A l'échelle du département sous l'autorité de l'IA Dasen et de l'académie de Toulouse via la DRAFPICA Œuvrer au maintien et au renforcement des contacts avec les différents partenaires Travailler en collaboration avec l'IEN-IO, les services des DSDEN et de la DRAFPICA Participer aux réunions de service Participer au financement de la relation école entreprise Proposer un budget[...]

Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Emploi Social - Services à la personne

Trélazé, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

L'association Léo Lagrange Animation recherche encore à compléter ses équipes d'animation pour cet été. Pour les séjours (juillet et dernière semaine d'août) : 3 postes à pourvoir Pour le mois de juillet en accueil de loisirs 6/11 ans : 2 postes à pourvoir ( thème prince set princesses) Pour le mois de juillet : 1 poste pour de l'animation hors les murs Pour le mois d'août pour l'accueil de loisirs 6/11 ans : 3 postes à pourvoir (thème poils et plumes) Les réunions de préparation sont rémunérées et se dérouleront avant les vacances, le samedi 21 juin . Tarif CEE pour un BAFA complet : 63.84 €/ brut/jour (CP inclus) Description du poste : - Proposer, préparer, encadrer et évaluer des animations. - Travailler en équipe - Participer à la dynamique globale de l'accueil jeunesse - Mette en œuvre le projet pédagogique de la structure - Assurer la sécurité physique et affective des jeunes

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Montpezat-de-Quercy, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Vous exercerez en tant qu'animateur périscolaire : vous mettez en œuvre les activités sur le temps périscolaire et sur les vacances scolaires. Vous participez aussi à l'organisation de séjours sur les vacances. Vous assurez l'accompagnement d'enfants de classe maternelles et élémentaires. Vous êtes titulaire du BAFA ou en train de le valider ou du CQP Animateur Périscolaire Prise de poste début septembre Planning en coupure 7h30- 8h30 12h00 -13h30 16h00-18h30

Responsable de résidence pour personnes âgées

Emploi Administrations - Institutions

-, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Depuis le 1er janvier 2025, le CCAS gère en régie 3 établissements pour personnes âgées autonomes : la Résidence autonomie Bon accueil sur la commune déléguée La Pommeraye, La maison d'accueil Les Brains sur la commune déléguée du Mesnil-en-Vallée, La résidence St Christophe sur la commune déléguée de La Chapelle-St-Florent. La résidence Bon accueil est une résidence autonomie pour personnes âgées autorisée par le Conseil départemental jusqu'au 1er janvier 2038. La résidence comprend 64 logements pour 75 places autorisées. Dans le cadre d'une convention avec le bailleur Meldomys, le CCAS assure la gestion de la résidence, dont elle loue les logements. La résidence confectionne les repas midi et soir du lundi au dimanche pour environ 60 résidents. La résidence est composée d'une équipe de : 1 responsable, 1 référent administratif / accueil, 3 agents de service hôtelier, 1 animateur, 1 chef cuisinier et 2 cuisiniers. Un certain nombre de projets interviendront prochainement, notamment la construction d'une nouvelle résidence, la mise en œuvre du projet d'établissement et du plan d'actions avec l'équipe suite à l'évaluation externe réalisée en janvier 2025. La résidence Les[...]

Assistant / Assistante chef de projet

Emploi

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Rattaché.e à la direction, le.la chef.fe de projets transverses participe à la conduite et au suivi de projets structurants indispensables au fonctionnement et au développement de l'association : - L'animation et le suivi du plan stratégique - L'organisation des 50 ans de SF13 et l'Université d'automne de la FNSF en 2026 - Le pilotage de la QVT Principales missions : Animation et suivi du plan stratégique : - Coordonner le travail de l'ensemble des acteur.rices impliqué.es - Animer les comités/groupes de travail durant les phases de lancement des projets transverses (définition des objectifs, planification, priorisation des actions, délais de réalisation, etc.) et les phases de suivi (état d'avancement, revues de projet, etc.) - Assurer un reporting régulier et participer à la rédaction des bilans requis - Communication et dissémination des résultats du plan stratégique Organisation des 50 ans de SF13 et l'Université d'automne de la FNSF en 2026 : - Participer aux comités de pilotage locaux et nationaux - Organisation de l'événement : recherche de salles, de prestataires, coordination des différent.e.s intervenant.e.s : repas, technique, signalétique,. - Organisation[...]

Cadre de santé

Emploi

Chaillac, 36, Indre, Centre-Val de Loire

L'EPD Blanche de Fontarce est un établissement public social et médico-social exerçant ses activités dans le département de l'Indre sur l'ensemble de ses huits sites (Châteauroux, Pérassay, Chaillac). Au titre de sa mission d'accueil de personnes âgées dépendantes, l'Etablissement recherche pour son site l'EHPAD La Vaquine situé à Chaillac, un(e) Cadre de santé. L'EHPAD La Vaquine est composé de 4 unités (3 unités de 14 places : Saphir, Ambre (unité sécurisée) et Améthyste et d'une unité de 10 places : Jade) : 48 places sont dédiées à l'accueil permanent et 4 à l'accueil temporaire. Cet établissement bénéficie de locaux clairs, agréables et lumineux, il dispose de toutes les commodités nécessaires à l'accueil de personnes âgées dépendantes. Le mobilier a été choisi dans un souci de confort, de sécurité et d'ergonomie. L'accent a été mis sur la qualité des soins proposés aux résidents ainsi que sur la qualité de vie au sein de la structure. La restauration est particulièrement soignée et étudiée pour satisfaire nos résidents (service à l'assiette, menus adaptés aux besoins spécifiques, etc.). MISSIONS PRINCIPALES : - La gestion des ressources humaines : - Participer[...]

Cadre de santé

Emploi Hôpitaux - Médecine

Verdun, 55, Meuse, Grand Est

Service d'affectation et orientation : GIE d'imagerie nord meusien / Service d'imagerie médicale : Radiologie conventionnelle, échographie, Scanner et IRM MISSIONS SPECIFIQUES ET EXIGENCES DU POSTE : Le cadre de santé est garant de la qualité des soins et de leur organisation. Il coordonne les différents acteurs (secrétaires, manipulateurs, infirmiers, OPQ), dans le respect des contextes réglementaires et médico-économiques. Personne relais, qui instaure une communication adaptée, entre l'institution, le service, les sociétés externes intervenant en imagerie, afin d'impliquer l'équipe vers l'optimisation de la qualité de soins. Le Cadre de santé exerce ses missions en étroite collaboration avec les différentes directions, GIE, et acteurs institutionnels, dans le respect du PMSP. Le cadre assure un encadrement de proximité : - Anime, mobilise et gère les équipes au regard de la charge de travail en imagerie - S'assure du bon déroulement des vacations en imagerie en coupe et participe au comité de suivi des vacations - Elabore et met en œuvre les procédures spécifiques au niveau de l'ensemble de l'équipe, protocoles en application des textes réglementaires - S'assure[...]

Secrétaire administratif / Secrétaire administrative

Emploi Hôpitaux - Médecine

Tauves, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Mission 1 : Appui à la gouvernance de la CPTS - Gestion des mails et du courrier - Gestion des convocation/invitations aux instances - Réservation de salles - Participation à la veille règlementaire et législative - Réalisation de commandes et réception des livraisons - Gestion et suivi des adhésions - Gestion comptable (saisie administrative des devis/factures sur logiciel métier partagé (PLEXUS) - Suivi administratif du défraiement des professionnels Mission 2 : Animer la vie associative de la CPTS - Participation à la communication, aux activités de marketing, aux évènements de la CPTS - Participation à la rédaction de documents selon les besoins (CR de réunions, demande de financements, réponses à appels d'offre, rapport d'activité annuel) - Participation aux réunions d'équipe - Suivi de l'avancée des projets pour être en mesure de répondre à de simples demandes - Appui administratif en fonction des besoins Mission 3 : Communication de la CPTS - Participation à l'élaboration de la stratégie de communication avec la coordinatrice tant sur le plan de la communication interne que sur le plan de la communication externe et en assure la mise en œuvre. - Participation[...]

Ingénieur / Ingénieure d'exploitation de la route

Emploi Administrations - Institutions

Juzennecourt, 52, Haute-Marne, Grand Est

Site : Pole technique de Chaumont - CE Juzennecourt Temps de travail : temps complet (100%) Fondement juridique si agent contractuel : Emploi n'ayant pu être pourvu par un fonctionnaire, les besoins des services ou la nature des fonctions justifiant le recours temporaire à un contractuel (article L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Rémunération brute mensuelle : Agent de maîtrise territorial Echelon 1 : 1 816,51 € R.I.F.S.E.EP. C2 : 411 € Sujétion : « agent soutien » 30 € Exemple de rémunération minimum basée sur la grille indiciaire. Dans le cas où vous seriez retenu, une fiche financière vous sera transmise. Missions du service - positionnement de l'agent : L'organisation territoriale du Conseil départemental de la Haute-Marne dans les domaines des routes et des transports repose sur quatre pôles techniques (Chaumont, Joinville, Montigny le Roi et Langres) et sur le Centre Technique Départemental (CTD). Le pôle est lui-même organisé en quatre filières (exploitation[...]

Employé / Employée de restauration collective

Emploi Social - Services à la personne

Villers-lès-Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Le CAPS recrute un moniteur d'atelier en cuisine collective . Sous la responsabilité hiérarchique du chef de service de l'ESAT, le cuisinier (H/F) assiste le Chef de cuisine et le second de cuisine dans toutes ses missions au sein du Restaurant, de la Buvette, des séminaires et des plats à emporter. Il accompagne les travailleurs handicapés dans leurs réalisations. ; il est responsable de la production à réaliser, de ses délais et de son contrôle. Il accompagne en ce sens une équipe de Travailleurs en situation de handicap orientés en ESAT. Il participe aux actions de soutien des Travailleurs, à la conception et à la mise en œuvre de leur projet personnalisé. Profil recherché Niveau de formation et expérience souhaitée : titulaire à minima d'un CAP cuisine traditionnelle à BAC Pro Restauration. Missions principales Le cuisinier assiste le Chef de Cuisine et veille au bon fonctionnement du service. Il participe à la préparation des plats, s'assure de l'approvisionnement constant des stocks, applique et fait appliquer les règles d'hygiène. Technicité : - Assister l'équipe cuisine dans ses tâches quotidiennes. - Participer à l'élaboration des recettes avec les fiches techniques[...]

Chargé(e) de l'hygiène et de la sécurité du travail en ind

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Bar-sur-Loup, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Si vous êtes passionné(e) par les enjeux liés à la santé et la sécurité au travail et avez l'envie de faire une différence, rejoignez notre équipe dédiée à la sécurité et au bien-être au travail ! Directement rattaché(e) au service QHSE, le/la Chargé(e) de Missions Santé-Sécurité (H/F), participe au suivi des objectifs conformément à la Politique et Stratégie définie par la Direction. En tant que Chargé(e) de Missions Santé-Sécurité (H/F), vous aurez un rôle clé dans la mise en œuvre de notre politique de sécurité et dans la gestion de la prévention des risques, et contribuerez à faire de notre entreprise un environnement de travail sûr et conforme aux normes en vigueur. Vos missions : Suivre l'application de la réglementation et des normes relatives à notre activité sur nos sites industriels : participation à des audits terrain ; Suivre les accidents du travail (AT) : enregistrement des AT, participation à l'analyse de causes, suivi des actions correctives et préventives décidées ; Participer à la mise à jour du système documentaire en collaboration avec les responsables, et autres acteurs de l'entreprise, en assurer l'actualisation et la mise à disposition du document[...]

Chargé / Chargée de développement culturel

Emploi Art - Culture - Loisirs

Châlons-en-Champagne, 51, Marne, Grand Est

En relation avec le responsable des actions artistiques et culturelles, l'attaché.e aux actions artistiques et culturelles aura pour mission de participer à la conception, la mise en place et le suivi des actions culturelles pilotées par l'association Le Palc. Au sein d'une équipe de 8 permanents, l'attaché.e aux actions artistiques et culturelles exercera les missions suivantes : Contribuer à la conception et à la mise en oeuvre d'actions de sensibilisation autour de la programmation. Participer à la mise en oeuvre de projets coconstruits impliquant les habitants (projets participatifs, convivialité.). Assurer le suivi du parcours croisé PMC (Parcours Médiation Cirque) mis en place avec les institutions du territoire (CNAC et Musée). Participer à l'organisation de l'accueil des artistes, du public et des partenaires lors des actions menées (accompagnement des intervenants et des participants, veille sur le bon déroulement des actions.). Coordonner les relations avec les différents partenaires (structures socio-culturelles, sociales, collectivités, établissements scolaires.) et participer à la recherche et à la mobilisation de nouveaux partenariats. Participer à la conception[...]

Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Emploi Enseignement - Formation

Caen, 14, Calvados, Normandie

L'association Bâtiment CFA Normandie a pour mission de mettre en œuvre la formation professionnelle (initiale et continue) des métiers du bâtiment. Elle propose 60 diplômes (du CAP au diplôme d'ingénieur) au sein de 7 CFA qui forment plus de 5 000 apprenants. Afin de compléter l'équipe d'animation du CFA de Caen, nous recrutons un/une Animateur/trice Socioéducatif/tive. Rattaché(e) au Directeur Adjoint de l'établissement, vous participerez à l'accueil, au suivi et à l'accompagnement des apprenants dans le cadre du projet éducatif global du CFA. Vos missions : - Contribuer au suivi personnalisé des jeunes, à leur éducation, leur qualification et leur insertion sociale ainsi que professionnelle en intégrant les acteurs de l'apprentissage (familles et entreprises) - Assurer le suivi administratif en lien avec les activités de gestion de l'assiduité et de gestion de l'hébergement et de la restauration - Proposer, développer et mettre en œuvre des activités socio-éducatives dans le respect des règles de vie commune, d'hygiène et de sécurité - Contribuer au rayonnement de l'apprentissage, des métiers et de la structure au sein de son environnement L'organisation du service[...]

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi

Certines, 10, Ain, Grand Est

Au sein du centre de loisirs de Certines, vous êtes Animatrice/teur pour des enfants de 3/5 ans les mercredi en CDD dans le cadre d'un remplacement temporaire. Vos activités sont : - l'encadrement des enfants - La proposition d'animation construite - La rédaction des fiches d'activité. Les horaires sont de 8h00 à 18h00 les mercredis. Vous pouvez participer également aux réunion d'équipe le mardi de 9h00 à 12h00. BAFA exigé ou équivalent

Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi Administrations - Institutions

Longwy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

La Ville de Longwy, Commune de plus de 15 000 habitants et comptant 260 agents municipaux, recrute un(e) animateur(trice) de Jeunes Enfants. Au sein du multi-accueil les P'tits loups de la Maison de la Petite Enfance de Longwy, vous organisez et effectuez l'accueil et les activités contribuant au développement de l'enfant dans le cadre du projet éducatif de la structure. Activités : - Accueillir les enfants, les parents ou les substituts parentaux o Etablir une relation de confiance avec la famille par une communication quotidienne o Prendre en compte et respecter les demandes de la famille o Participer à la socialisation de l'enfant dans le respect de son individualité - Créer et mettre en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants o Répondre aux besoins alimentaires, affectifs et physiques des enfants o Identifier les signes de mal-être physiques ou psychiques de l'enfant et alerter la famille et les services compétents - Aider l'enfant dans l'acquisition de son autonomie o Aider l'enfant à acquérir des gestes et des comportements autonomes o Adopter des attitudes éducatives conformes au projet pédagogique - Elaborer et mettre en œuvre des projets[...]

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Tourisme - Loisirs

Pissos, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Rejoignez notre équipe et profitez d'un cadre exceptionnel ! Nous recherchons un(e) Surveillant(e) de baignade pour notre base de loisirs de Testarouman à Pissos durant juillet et août 2025. Vous êtes passionné(e) par la surveillance et la sécurité aquatique ? Vous avez une expérience en animation et souhaitez évoluer dans un environnement naturel et stimulant ? Ce poste est fait pour vous ! Vos missions Assurer la surveillance de la baignade des groupes en séjour. Faire respecter les règles de sécurité et mener des actions de prévention. Intervenir en cas de besoin et déclencher une alerte si nécessaire. Proposer des activités aquatiques adaptées au public accueilli. Participer à l'animation du séjour, aux repas et à la vie quotidienne. Collaborer avec le responsable de base pour assurer le bon déroulement des séjours. Profil recherché Diplôme SB valide (obligatoire) BPJEPS ou BAFA avec expérience en séjour Permis B obligatoire Expérience en séjours souhaitée Qualités : sens de l'organisation, travail en équipe, capacités relationnelles Conditions de travail Type de contrat : Contrat d'engagement éducatif (CEE) Période : Juillet et août 2025 Rémunération : 80 € brut[...]

Formateur / Formatrice d'adultes

Emploi Enseignement - Formation

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Vos missions seront: Dans le cadre de l'ouverture d'une session de formation BPJEPS ASEC à compter de septembre 2025, vous assurez la référence pédagogique et les face-à-face de la formation : - Vous mettez en œuvre l'action de formation dans le respect de l'habilitation (contenu de la formation / compétences / semaine) d'une formation certifiante BPJEPS - Vous êtes garant du suivi de la progression des apprenants (entretiens individuels en présentiel et/ou distanciel, relations tuteurs, lecture commentée des écrits de certification) - Vous développez les partenariats avec les tuteurs, les référents employeurs - Vous assurez le suivi des stages et des évaluations - Vous contribuez à l'organisation des certifications des apprenants - Vous assurez le suivi et l'évaluation pédagogique de la formation - Vous participez aux bilans et aux temps d'évaluation collectif - Vous assurez le suivi administratif : émargements / gestion des absences / classement des documents / impression papier En lien avec la responsable pédagogique et le service administratif. Compétences et exigences: Vous vous appuyez sur des connaissances et compétences techniques en matière : - d'élaboration[...]

Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Emploi

Voulmentin, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons un(e) apprenti(e) dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe. Dans le cadre du projet éducatif de l'association l'apprenti(e) participera au bien-être des enfants, suscitera leur sens créatif et inscrira son action en adéquation avec les projets de la structure. Les missions confiées à l'apprentie(e) : - Apprentissage du métier d'animateur - Assistance au personnel - Animation périscolaire Activités principales : - Assurer l'accueil des familles (parents et enfants) et effectuer le pointage des présences. - Préparer et mettre en place des activités pour les enfants (activités manuelles, sportives, ..). - Gérer la vie quotidienne : rangement, ménage, vaisselle - Être garant de la sécurité physique, morale et affective des enfants Les horaires : - en période scolaire : 8h-9h et 16h00-19h - le mercredi : 9h00-17h00 - les vacances scolaires : 8h/jours

Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Emploi

Faux-Vésigneul, 51, Marne, Grand Est

L'association d'Accoola recherche ses supers animateurs diplômés BAFA pour encadrer des enfants de 3 à 12 ans! Vous participerez à l'encadrement et à l'animation des activités tout en veillant à la sécurité et au bien être des enfants ! Dynamique, motivé/e et créatif/ve!!! N'hésitez pas à nous contacter! CDD à pourvoir pour juillet 2025.

Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Emploi

Nuisement-sur-Coole, 51, Marne, Grand Est

L'association d'Accoola recherche ses supers animateurs diplômés BAFA pour encadrer des enfants de 3 à 12 ans! Vous participerez à l'encadrement et à l'animation des activités tout en veillant à la sécurité et au bien être des enfants ! Dynamique, motivé/e et créatif/ve!!! N'hésitez pas à nous contacter! CDD à pourvoir pour juillet 2025.

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Tourisme - Loisirs

Lunéville, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Placé.e sous l'autorité du responsable de secteur et intégré.e à une équipe de personnes réparties sur 2 antennes (Laxou et Lunéville), vous êtes plus particulièrement basé.e et chargé.e du secteur départemental et pourrez être amené.e à vous déplacer sur le territoire. Missions principales : - Coordination opérationnelle : gestion logistique des animations, suivi des animateurs, relations avec les partenaires - Coordination pédagogique : conception et adaptation de supports éducatifs, garantie de la qualité des interventions - Animation et formation : mise en œuvre de programmes d'intervention, accompagnement des animateurs - Vie associative : promotion de l'association, valorisation des engagements bénévoles Missions secondaires : - Participation aux réseaux et collectifs locaux - Contribution aux groupes de réflexion du mouvement - Démarchage et développement de nouveaux partenariats Profil recherché : Vous êtes rigoureux.se, passionné.e par la médiation scientifique et aimez transmettre. Possibilité de mise en place d'une immersion avant prise de poste et/ou d'une formation POEI (Préparation opérationnelle à l'emploi individuelle) en tutorat interne, en partenariat[...]

Formateur / Formatrice d'adultes

Emploi Enseignement - Formation

Chapelle-Saint-Luc, 10, Aube, Grand Est

Vos missions seront: Dans le cadre de l'ouverture de sessions de formation BPJEPS ASEC et CPJEPS AAVQ à compter de septembre 2025, vous assurez la référence pédagogique et les face-à-face de la formation : - Vous mettez en œuvre l'action de formation dans le respect de l'habilitation (contenu de la formation / compétences / semaine) d'une formation certifiante BPJEPS ASEC/CPJEPS AAVQ - Vous êtes garant du suivi de la progression des apprenants (entretiens individuels en présentiel et/ou distanciel, relations tuteurs, lecture commentée des écrits de certification) - Vous développez les partenariats avec les tuteurs, les référents employeurs - Vous assurez le suivi des stages et des évaluations - Vous contribuez à l'organisation des certifications des apprenants - Vous assurez le suivi et l'évaluation pédagogique de la formation - Vous participez aux bilans et aux temps d'évaluation collectif - Vous assurez le suivi administratif : émargements / gestion des absences / classement des documents / impression papier En lien avec la responsable pédagogique et le service administratif. Compétences et exigences: Vous vous appuyez sur des connaissances et compétences techniques[...]

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants et animation RAM

Emploi

Barbezieux-Saint-Hilaire, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Le Relais Petite Enfance est un lieu d'information, d'échanges et de soutien, au bénéfice des assistantes maternelles et des familles, destiné à améliorer la qualité de l'accueil des jeunes enfants. Missions principales : - Orienter et informer les parents en recherche d'un mode d'accueil sur le territoire de la communauté de communes des 4B. - Accompagner les démarches administratives des parents employeurs et les spécificités du métier d'assistante maternelle - Animer des groupes de professionnels et d'enfants sur les différents lieux d'accueils collectifs (itinérance) Missions spécifiques : - Participer à l'observation des conditions locales d'accueil du jeune enfant - Animer un lieu de professionnalisation (observation et réflexion autour des pratiques professionnelles, accès à la formation continue, groupes de paroles, conférences/débats.) - Partenariat et concertation (échanges avec les institutions et les structures du territoire) - Gestion administrative - Veille juridique Profil de poste souhaité : Diplôme exigé Bac +3 travailleur social (EJE, Educateur Spécialisé, CESF) ; psychologue Expérience en RAM : 1 an souhaité Savoir et savoir-faire : - Techniques[...]

Animateur / Animatrice d'activités culturelles et de loisirs

Emploi

Étain, 55, Meuse, Grand Est

Le Centre Socio culturel d'Etain recrute : animateur famille (H/F) Dans le cadre du remplacement d'un salarié absent en CDD du 07 juillet au 31 décembre 2025, sous l'autorité du Directeur, vous serez chargé (e) de poursuivre le projet "familles" du centre social, en travaillant en équipe et avec les partenaires du territoire. Le projet "familles" vise à répondre aux problématiques du territoire et à soutenir tout particulièrement les parents dans leur rôle éducatif. Missions : -Poursuite de la mise en oeuvre du projet famille du centre social -Ateliers culinaires parents -Ateliers Parents Enfants -Coordination, mise en place, animation des actions collectives des familles, rédaction des bilans des actions, (projet famille, REAAP, LAEP, Ludothèque) -Accueil des familles -Respect des budgets fixés avec le Directeur -Participe à la vie du centre Profil : Diplôme de conseillère en économie sociale, ou autre diplôme (travailleur social) équivalent -Capacité à mener des ateliers collectifs -Capacité à travailler en équipe -Capacité à travailler en partenariat -Autonomie et sens de l'organisation -Rigueur et sens des responsabilités -Qualités rédactionnelles -Adhésion[...]

Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Emploi Administrations - Institutions

Bouxwiller, 67, Bas-Rhin, Grand Est

La CCHLPP recrute un(e) chargé(e) de coordination et de développement enfance - animation de la Vie Sociale. Les missions : - Mise en adéquation de l'offre d'accueil aux besoins des familles : o Faire un état des lieux de l'offre d'accueil sur le territoire ; o Analyser les besoins des familles et des enfants ainsi que les évolutions de l'environnement social ; o Savoir proposer de nouvelles offres qui viendraient compléter celles existantes ; - Coordination des actions en direction du public enfance (3-12 ans) : o Assurer la promotion des actions proposées ; o Veiller à ce que les actions soient complémentaires entre elles tant en termes d'actions proposées et en termes de calendrier de déploiement ; o Tenir un jour un calendrier annuel de manifestations - Accompagnement du réseau des associations organisatrices d'Accueils Collectifs de Mineurs : o Être moteur dans le développement des partenariats ; o Savoir conseiller d'un point du vue juridique et pratique les associations ; - Suivi de la Délégation de Service Public des Accueils de Loisirs Périscolaires : o S'assurer de la bonne mise en application de la convention ; o Assurer les rencontres avec le délégataire[...]

Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Cussac, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Sous l'autorité de la responsable du Pôle Cohésion Sociale, l'agent(e) est chargé(e) : - d'animer un lieu d'informations et d'échanges au bénéfice des assistants maternels, des enfants accueillis, des parents en recherche d'un mode d'accueil, des parents-employeurs, des candidats à l'agrément. - d'administrer et gérer la structure en mettant en œuvres les politiques locales. L'agent aura pour missions : - L'animation, en lien avec les partenaires de la petite enfance, un lieu d'informations et d'échanges au bénéfice des futurs parents, des parents et des assistants maternels. - La participation à l'accueil, l'information et à l'accompagnement des familles mais aussi à l'organisation des activités du RPE. - La relation avec les partenaires institutionnels tels que les services de PMI, la CAF, la MSA, les travailleurs sociaux, et des particuliers employeurs. - Les réponses aux appels téléphoniques du Relais Petite Enfance (RPE) pour l'ensemble du territoire - La rédaction des courriers, proposition des activités, mise à jour de la liste des assistantes maternelles, gestion des commandes - L'instruction des dossiers CAF : collecte de données, suivi et création de tableaux[...]

Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi Social - Services à la personne

Serres, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

L'association L'île aux enfants propose un poste d'animateur/trice pour son centre de loisirs sans hébergement ( ACM 3-6 ans), pour les vacances d'été, du 7 juillet au 14 août 2025. Ses Principales missions : - Accueil et accompagnement des enfants - Encadrement et animation des activités - Participation à la conception du programme des activités - Respect du projet pédagogique - Travail en équipe Contrat CDD temps plein sur un taux horaire SMIC ou selon grille classification convention ELISFA brut - CEE à 35h/MIC si stagiaire BAFA Logement possible en camping BAFA ou CAP AEPE OBLIGATOIRE / Possibilité Stagiaire BAFA

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Genlis, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Vos missions : En tant qu'animateur socioculturel, vous serez en charge de l'accueil et de l'encadrement d'un groupe d'enfants âgés de 3 à 11 ans au sein des structures d'accueil périscolaire et extrascolaire. Vous assurez l'accueil et l'encadrement des enfants au sein d'une équipe d'animation. Vous veillerez à assurer la sécurité des enfants tout en favorisant leur autonomie et leur bien-être. Vous facilitez la transition entre la famille, la structure d'accueil et l'école, en maintenant un dialogue régulier avec les parents et les autres acteurs impliqués. Vous transmettrez aux enfants les règles de vie sociale. Spécificités du poste : - Le poste nécessite une bonne posture professionnelle et de l'assiduité. - Vous devez être en accord avec les valeurs du service public. - Vous serez amené à être en station debout prolongée et à travailler en extérieur. - Les horaires de travail peuvent varier en fonction des périodes de l'année, avec du travail en coupure et des amplitudes horaires élargies pendant les vacances scolaires. - Vous devrez veiller constamment à la sécurité des participants (gestes d'urgence, gestion de comportements[...]

Chargé / Chargée de mission développement économique

Emploi Administrations - Institutions

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

CitésLab - Révélateur de talents est un dispositif public consistant en une offre d'émergence de proximité principalement au service des habitants des QPV, qu'ils soient porteurs de projets, créateurs ou entrepreneurs. Il vise à faciliter l'identification des talents dans les quartiers de la Politique de la Ville afin de les assister dans la préparation et la sécurisation de leur projet entrepreneurial ou favoriser une orientation positive vers les ressources locales disponibles. Dans sa mission de proximité, le CitésLab - Révélateurs de Talents est un acteur clef du maillage et de l'animation des écosystèmes locaux de l'entrepreneuriat et de la Politique de la ville. Au sein du service Cohésion sociale (équipe de 10 personnes), et plus largement au sein de la Direction Générale Ajointe Aménagement, Développement Territorial et Cadre de vie, le Chef de projet CitésLab aura pour missions principales : Missions et activités 1- Etre le premier maillon de détection et d'orientation des porteurs de projet, créateurs et entrepreneurs de son territoire de référence 2- Détecter les talents des territoires (porteurs de projets, créateurs, entrepreneurs des QPV) 3- Favoriser la[...]

Directeur / Directrice de centre socioculturel

Emploi

Chenôve, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

La personne exercera la mission de direction de l'association et de ses activités. Maître d'œuvre, la personne assurera la représentativité de l'association, la gestion administrative et financière, des équipements, l'animation des équipes permanentes, ainsi que la coordination des partenariats sous la responsabilité du conseil d'administration. Ses missions : - Animer et conduire le projet global de l'association dans une dynamique territoriale - Animer et coordonner les partenariats locaux et institutionnels en lien aux élus de l'association - Soutenir le développement des dynamiques participatives au sein de l'association et sur le Territoire - Diriger et animer l'équipe permanente ainsi que soutenir l'animation de l'engagement des bénévoles - Assurer la gestion administrative et financière de l'association en lien au trésorier - Assurer la cohérence des projets de l'association et des contractualisations avec les partenaires institutionnels - Impulser une communication dynamique de la structure - Soutenir l'animation des instances statutaires, la définition et de l'évaluation du projet associatif Un profil de poste détaillé est disponible[...]

Animateur(trice) d'activ culturelles, techniques ou ludiques

Emploi Tourisme - Loisirs

Garons, 30, Gard, Occitanie

Télé Bleue Escape Game conçoit et anime des jeux d'évasion immersifs dans des lieux atypiques de la région. Basée dans les anciens studios de Télé Bleue / Radio Bleue à Garons, l'entreprise propose des escape games en intérieur, mais aussi des aventures urbaines en extérieur dans le centre-ville de Nîmes et dans plusieurs monuments de la région. Nos activités s'adressent aussi bien au grand public qu'aux groupes touristiques ou aux entreprises (team building). Missions principales : Animer et encadrer des jeux en extérieur à Nîmes ou sur site à Nîmes ou à Garons. Accueillir les participants, expliquer les consignes et assurer le suivi du jeu. Veiller à la sécurité, au bon déroulement de la session et à la satisfaction des joueurs. Représenter Télé Bleue Escape Game avec énergie, professionnalisme et bonne humeur. Profil recherché : Très bon sens du contact et goût prononcé pour l'animation. Sérieux(se), autonome et à l'aise avec des publics variés. Une première expérience dans l'animation ou le tourisme est un plus. Possession d'un véhicule personnel recommandée (déplacements possibles entre différents sites). Disponible de manière flexible (notamment week-ends[...]

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi

La Hague, 50, Manche, Normandie

Nous recherchons un(e) Animateur/trice Périscolaire motivé(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe. Vos missions : Animer les activités périscolaires (matin, midi et soir) pour les enfants. Organiser des activités ludiques, éducatives et sportives pendant les mercredis et les vacances scolaires. Assurer la sécurité et le bien-être des enfants pendant les temps d'accueil. Collaborer avec l'équipe pédagogique et les familles pour garantir une expérience enrichissante pour les enfants. Vous participerez à 2 réunions par semaine (planning à définir à la rentrée) BAFA en cours accepté.

Animateur(trice) sportif polyvalent(e)

Emploi Hôtellerie - Camping

Nampont, 80, Somme, Hauts-de-France

Animateur(trice) Sport- Juillet & Août 2025 Fais bouger le camping cet été ! Tu es plein(e) d'énergie, tu aimes le sport et surtout le faire partager ? Tu veux bosser au soleil dans un environnement fun et familial ? On cherche un(e) animateur(trice) sportif(ve) pour ambiancer nos vacanciers cet été en juillet et août ! Camping : ClicoChic la Ferme des Aulnes, Route de Villers 80120 Nampont Période : Juillet + Août Contrat saisonnier Temps plein 35h Tes missions : - Organiser et animer des tournois, jeux, challenges (foot, volley, pétanque, fitness.) - Mettre de l'ambiance et créer du lien entre les campeurs - Participer à la programmation des animations en équipe - Être partout où ça bouge ! Ce qu'on aime chez toi : - Ton sourire, ton dynamisme et ton sens du contact - Ton esprit d'équipe et ta créativité - Ta passion pour le sport (même la balle aux prisonniers !) Ce qu'on t'offre : - Une équipe soudée - Un cadre naturel agréable - Un job varié et stimulant - Poste non logé Envoie-nous ton CV + quelques mots pour te présenter

Animateur / Animatrice d'atelier en maison de retraite

Médiateur / Médiatrice adulte relais

Animateur / Animatrice hygiène sécurité environnement (HSE)

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Animateur commercial / Animatrice commerciale

Aide-soignant / Aide-soignante

Psychologue

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Aide-soignant / Aide-soignante en gériatrie

Aide-soignant / Aide-soignante en gériatrie

Aide maternel / Aide maternelle de crèche - halte-garderie

Auxiliaire de puériculture

Ingénieur / Ingénieure contrôle qualité fabrication

Serveur / Serveuse en restauration

Chargé / Chargée des relations écoles

Chargé / Chargée des relations écoles

Serveur / Serveuse en restauration

Chargé / Chargée des relations écoles

Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Responsable de résidence pour personnes âgées

Assistant / Assistante chef de projet

Cadre de santé

Cadre de santé

Secrétaire administratif / Secrétaire administrative

Ingénieur / Ingénieure d'exploitation de la route

Employé / Employée de restauration collective

Chargé(e) de l'hygiène et de la sécurité du travail en ind

Chargé / Chargée de développement culturel

Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Animateur / Animatrice d'enfants

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Formateur / Formatrice d'adultes

Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Formateur / Formatrice d'adultes

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants et animation RAM

Animateur / Animatrice d'activités culturelles et de loisirs

Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Animateur / Animatrice petite enfance

Animateur / Animatrice d'enfants

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Chargé / Chargée de mission développement économique

Directeur / Directrice de centre socioculturel

Animateur(trice) d'activ culturelles, techniques ou ludiques

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Animateur(trice) sportif polyvalent(e)

Ressources supplémentaires